Ci dedichiamo a politiche attive del lavoro volte a migliorare l’efficienza operativa e la soddisfazione dei dipendenti all’interno delle organizzazioni. Queste politiche comprendono la gestione dei buoni pasto, la selezione del personale e il welfare aziendale.
Comunicare efficacemente i vantaggi del welfare aziendale ai dipendenti e fornire consulenza per sfruttare appieno questi benefici.
Monitoriamo costantemente l’efficacia dei programmi di welfare aziendale e apportiamo aggiornamenti per mantenerli allineati agli obiettivi dell’organizzazione.
Forniamo consulenza legale e amministrativa ai lavoratori su questioni relative al lavoro, come contratti, tutele, e aspetti previdenziali e assistenziali.
Assistiamo le aziende nella gestione delle pratiche amministrative legate all'occupazione, tra cui l'elaborazione dei contratti e la gestione delle pratiche previdenziali.
Agiamo come mediatori in eventuali dispute tra lavoratori e aziende, cercando di raggiungere soluzioni amichevoli.